Suite à notre précédent article sur les politiques de congé familial dans les organisations internationales, et grâce aux informations complémentaires fournies par certains d’entre vous, nous avons pu mettre à jour la chronologie des politiques de congé de maternité, de paternité et de congé parental au sein de CERN.

Figure 4 - Chronologie de l’introduction et de l’évolution des politiques de congé maternité, paternité et parental au CERN dans le Statut du personnel, les Règles et Règlements et la Circulaire administrative 21